在銅川堯柏海螺環保化驗室，有這樣一位扎根一線的青年骨干，他嚴謹務實、勇于擔當，以精湛的專業能力，帶領團隊攻克一個又一個難關；他創新求變、銳意進取，為公司及區域協同發展工作注入強勁動力。他就是2024年海螺環保先進工作者楊晨星。

作為化驗室配伍主管，楊晨星始終將安全環保視為“頭等大事”。2024年，他帶領團隊實現全年生產安全、環保及工藝質量“零事故”，固危廢準入率100%，有害元素投加空間利用率超90%，接收與處置量完成率分別達152.92%和153.26%，超額完成年度目標。憑借萬噸線窯況穩定、包容性強、可投加空間大的優勢，他編制17項專項處置方案，針對高風險物料，安全處理低閃點物料190.59噸、酸性廢液2.23噸，為區域協同發展保駕護航。

面對市場價格下行和物料有害成分偏高的嚴峻挑戰，楊晨星以技術革新破局。他積極推行“氯離子含量與準入價格相對應計算模型”，為經營報價提供精準數據支持，顯著提升物料性價比，2024年處置難處置物料1622.67噸。同時他聯合水泥廠開展污染土、高熱值油泥投加試驗，加大后續可替代原材料類物料市場開發及進廠處置量。

從銅川堯柏海螺環保公司運營至今，楊晨星始終沖鋒在前。依托萬噸線協同處置優勢，楊晨星積極打通區域協作“脈絡”。他牽頭協調內倒處置一般固廢2.26萬噸、危廢0.99萬噸，攻克高氯、高硫、高堿等復雜物料處置難題；在他的推動下，化驗室全年完成1149個樣品檢測、31個新增市場樣品準入，以技術賦能市場開拓，為公司及區域創收增效提供堅實支撐。作為一名黨員，他以身作則，將“傳、幫、帶”精神融入團隊培養，構建起標準化檢測體系，培養3名新員工快速成長為技術骨干，為團隊注入持久活力。用行動詮釋“一崗多能”的責任與使命。

問到接下來的目標，楊晨星表示“榮譽是起點，更是動力”，將以此份榮譽為激勵，繼續努力，不斷學習，用行動為公司新的發展貢獻力量。他的故事，是海螺人銳意進取的縮影，更是一線工作者勇擔使命的生動寫照！